아시안역사 교육 의무화-최저임금 12달러 시행

2022년 발표 일리노이 주요 법안

2022년 1월 1일부터 300개 가까운 새로운 일리노이 주 법안이 시행된다. 새해 발효되는 주요 신규 법안은 다음과 같다.
  
▶최저임금 인상: 2025년까지 최저임금을 시급 15달러로 인상할 예정인 일리노이 주는 2022년 최저임금을 시급 12달러로 적용한다. 18세 이하의 직원들과 연간 650시간 이하 일하는 직원들의 최저 임금은 시급 9.25달러이며 팁을 받는 직원은 최저 임금이 시급 7.20달러이다.
 
▶처방약 가격 투명성: 구매자들은 앞으로 약 가격을 파악하기 위해 제한 없이 약국 측에 브랜드 또는 일반적인 처방 약 가격을 요청, 확인할 수 있다.
 
▶공립 대학은 앞으로 학생들이 입학 지원 시 대학표준 시험인 ACT 및 SAT 점수 제출 여부를 선택할 수 있도록 허용해야 한다.  
 

▶모든 초등학교와 고등학교에서 일리노이와 미국에 거주하는 아시아계 미국인의 행사 및 공헌에 대한 아시아계 역사 교육 과정을 도입해야 한다.  
 
▶학생 정신건강 날: 일리노이 주 학생들은 육체적 질병을 제외하고 정신건강을 위해 최대 5일까지 결석 가능하다.  
 
▶학교 머리카락 차별 금지: 일리노이 주 학교들은 더 이상 특정 인종 및 민족의 헤어스타일에 대한 차별을 할 수 없다.  
 
▶'헤일리스 법'(Hayli's Law): 공중 보건국은 더 이상 16세 이하의 미성년자가 운영하는 무알코올 음료 판매 가판대를 규제하거나 폐쇄할 수 없다.
 
▶'준틴스'(Juneteenth) 공식 휴일: 일리노이 주는 2022년부터 흑인들의 노예 해방 기념일(6월 19일)인 '준틴스'를 공식 휴일로 인정한다.
 
▶이민 신분 등을 이유로 한 특정인에 대한 범죄는 증오 범죄(a hate crime)로 간주된다.  
 
▶계약 만료 전 사망한 전화, 휴대폰, 인터넷, 에너지, 수도 서비스 고객에 대한 조기 해지 수수료가 없어진다.  
 
▶법 집행 기관 또는 공공 안전 응답 센터의 요청에 따라 무선 공급자는 사용자의 장치와 관련된 통화 위치 정보를 제공해야 한다.  
 
▶주내 각 기관은 미국에서 생산되지 않는 일리노이 및 성조기를 구매하는 것이 금지된다.  
 
이 밖에 더 많은 신규 적용 법안 등에 대한 자세한 내용은 웹사이트 (illinoissenatedemocrats.com)에서 확인할 수 있다.  
 

Kevin Rho 기자